Agile Requirement Engineer Digital Workplace (SharePoint/Teams) 80% - 100% (w/m/d)

LGT Private Banking is a leading international private bank and independent family-owned business. Our thinking is long-term, and we strive to innovate. In recent years, we have grown strongly - in Europe and in Asia. To ensure we remain successful, one factor is crucial: digitalization. It is a key strategic priority in the coming years. We want to combine the best of the analog and digital worlds, in interdisciplinary and agile teams. Our goal: to create a truly personal customer experience thanks to state-of-the-art services.

Job Information

Als Requirement Engineer arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Bank und IT. In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Funktion entwickeln Sie das digitale Rückgrat der LGT weiter und übernehmen in einem agilen Umfeld folgende Aufgaben:

• Sie analysieren und erfassen Business Requirements für LGTs in-house Digital Workplace mit Schwerpunkt Intranet und Collaboration-Hubs.
• Sie nehmen komplexe Anforderungen entgegen und erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich Anforderungen und Lösungsansätze, welche die regionalen und globalen Bedürfnisse abdecken.
• Sie führen Workshops und User Interviews im Rahmen des Anforderungsmanagements durch.
• Sie unterstützen bei der Priorisierung von Projekten und übernehmen die Koordination von Run und Change the Bank.

Requirements

• Eine höhere Fachausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder entsprechende Berufserfahrung
• Microsoft SharePoint online Kenntnisse
• Nintex Workflow Kenntnisse von Vorteil
• Ihnen fällt die Abstimmung mit den verschiedenen Ansprechpartnern leicht - Sie sind kunden- und serviceorientiert sowie initiativ
• Sie arbeiten systematisch, strukturiert und selbstständig und sind darüber hinaus flexibel genug für die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Experten und Expertinnen
• Agile ist für Sie nicht nur ein Schlagwort

Der Erfolg der LGT basiert auf der gruppenweiten und partnerschaftlichen Zusammenarbeit von unternehmerischen Teams und einer flachen Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen. Das kontinuierliche Wachstum der LGT eröffnet langfristige persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld.

Die LGT steht ausserdem für attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur.

Gestalten Sie die LGT mit und werden Sie Teil einer Familie - nicht nur eines Unternehmens.

Contact Information

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Susanne Engler
LGT Financial Services AG
Human Resources